我们把“文化软实力与中国特色新型智库建设”作为论坛主题，意在考察智库建设对增强国家文化软实力的意义和途径。同时，也是为了深入研讨习近平同志的一个重要论断：“智库是国家软实力的重要组成部分。”

　　我们研究任何问题，都必须立足于当今世界国际国内两个大局。从国际上看，经济全球化你中有我、我中有你，利与弊、得与失，并非可以简单做出结论。世界多极化群雄并起，竞争激烈，敌与友、胜与负，并非可以简单进行判断。科技进步迅速发展，日新月异，特别是互联网迅速改变着人们的思想观念、交往方式和政府管理。

　　这就告诉我们，任何重大决策，都是由很多复杂因素决定的；为了减少决策失误、提升决策的科学水平，不能仅凭个人一己之才智来拍板，必须借助智库，借助外脑，集思广益。

　　借助智库参与决策，早已经是世界各国，特别是西方发达国家的惯用做法。虽然各国智库各具特色、各有优势，但它们有共同的规律可循：越是高水平的知名智库，越需要有强大的文化软实力作为背景支撑。这样的智库一般具备以下特点：一是忠诚于自己的国家；二是有深厚的思想文化基础；三是有充足的高水平的人才储备；四是有可持续的经费来源；五是有科学规范的管理体制；六是官办和民办两条腿走路。

　　显然，建设中国特色新型智库，必须符合中国国情，必须站稳中国的立场，必须关注中国利益，必须坚守中国价值观念。只有符合这“四个必须”，才是我们所讲的“中国特色”。

　　所谓“新型智库”，应当是组织领导体制新，人才选拔培养机制新，智库管理运作新，成果发挥作用新，经费渠道来源新，等等。而所有这些“新”都与智库专家文化软实力素养密切相关，特别是与其能否践行社会主义核心价值观密切相关。如果智库专家没有深厚的爱国情感，没有坚定的理想信念，没有宽广渊博的知识，没有顽强的意志高尚的品格，就不可能拿出对党和国家有重大价值的对策建议。而如果建不成高水平的强大智库，国家文化软实力也很难迅速转化为务实管用的战略策略。所以说，文化软实力发展和中国特色新型智库建设相映成辉。

　　（作者为中国文化软实力研究中心主任）